เข้าสู่ระบบ
ขนาดอักษร



  1. Home
  2. ITA
ITA สำนักเลขานุการกรม



2564

 

 

O1 โครงสร้างหน่วยงาน
O2 โครงสร้างผู้บริหาร
O3 วิสัยทัศน์/อำนาจหน้าที่/พันธกิจ
O4 แผนยุทธศาสตร์
O5 ข้อมูลติดต่อ
O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
O7 ข่าวประชาสัมพันธ์
O8 Q&A
O9 Social Network
O10 แผนดำเนินงานประจำปี
O11 รายงานกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
O12 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
O13 คู่มือหรือมาตารฐานการปฏิบัติงาน
O14 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O15 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O16 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
O17 E-Service ช่องทางการติดต่อสื่อสาร
O18 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
O19 รายงานการกำกับ ติดตาม การใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
O20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
O21 แผนการจัดซื้อจัดจ้าง
O22 ประกาศเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง
O23 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างรายเดือน
O24 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง
O25 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
O26 การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
O27 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O28 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี
O29 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O30 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O31 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
O33 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
O34 เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
O35 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
O36 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
O37 การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
O38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
O39 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
O40 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
O41 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
ข้อมูลพื้นฐาน
••֎ O1 โครงสร้าง

      •۞ โครงสร้างตามกฎหมาย
      •۞ โครงสร้างตามการแบ่งส่วนราชการภายใน
••֎ O2 ข้อมูลผู้บริหาร

      •۞ ข้อมูลผู้บริหารตามกฎหมาย
      •۞ ข้อมูลผู้บริหารตามการแบ่งส่วนราชการภายใน
••֎ O3 อำนาจหน้าที่

      •۞ อำนาจหน้าที่ตามกฎหมาย
      •۞ อำนาจหน้าที่ตามการแบ่งส่วนราชการภายใน
••֎ O4 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

      แผนยุทธศาสตร์กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ ระยะ 20 ปี 2560-2579
      แผนปฏิบัติราชการ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ พ.ศ. 2562 – 2566
      แผนยุทธศาสตร์กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ ระยะ 20 ปี 2560-2579
      •۞ แผนยุทธศาสตร์กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ ระยะ 20 ปี 2560-2579
      •۞ แผนปฏิบัติราชการ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ พ.ศ. 2562 – 2566
••֎ O5 ข้อมูลติดต่อ
••֎ O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ข่าวประชาสัมพันธ์
••֎ O7 ข่าวประชาสัมพันธ์

      •۞ ข่าวประชาสัมพันธ์ สำนักงานเลขานุการกรม
      •۞ facebook สำนักงานเลขานุการกรม
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
••֎ O8 Q&A
••֎ O9 Social Network
การดำเนินงาน
••֎ O10 แผนดำเนินงานประจำปี
••֎ O11 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
••֎ O12 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
การปฏิบัติงาน
••֎ O13 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน

      •۞ คู่มือ/แนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ สำนักงานเลขานุการกรม
      •۞ คู่มือตรวจสอบค่าใช้จ่ายฝึกอบรมและค่าใช้จ่ายในการจัดงาน
การให้บริการ
••֎ O14 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ

      •۞ คู่มือการใช้งานระบบจองรถยนต์ราชการ
      •۞ คู่มือการใช้งานระบบจองห้องประชุมออนไลน์
      •۞ คู่มือการให้บริการข้อมูลข่าวสารของทางราชการ
      •۞ คู่มือ/แนวทางการปฏิบัติงาน
      •۞ คู่มือการตรวจสอบเอกสารค่าใช้จ่ายฝึกอบรมและค่าใช้จ่ายในการจัดงาน กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
••֎ O15 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
••֎ O16 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
••֎ O17 E–Service

      •۞ ระบบทะเบียนสินทรัพย์ ระบบจองรถยนต์ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
      •۞ ระบบจองห้องประชุมออนไลน์ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
••֎ O18 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
••֎ O19 รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
••֎ O20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
การจัดซื้อจัดจ้่างหรือการจัดหาพัสดุ
••֎ O21 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
••֎ O22 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

      •۞ ข่าวประกวดราคาจัดซื้อจัดจ้าง
      •۞ ผลการประกวดราคาจัดซื้อจัดจ้าง
••֎ O23 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน

      •۞ ตุลาคม 2564
      •۞ พฤศจิกายน 2564
      •۞ ธันวาคม 2564
      •۞ มกราคม 2565
      •۞ กุมภาพันธ์ 2565
      •۞ มีนาคม 2565
      •۞ เมษายน 2565
      •۞ พฤษภาคม 2565
      •۞ มิถุนายน 2565
••֎ O24 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
••֎ O25 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

      •۞ นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
      •۞ แผนกลยุทธ์ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
      •۞ นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล สำนักงานเลขานุการกรม
••֎ O26 การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

      •۞ แผนพัฒนาบุคลากร สำนักงานเลขานุการกรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
      •۞ รายงานผลการพัฒนาบุคลากร ตามแผนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
      •۞ รายงานผลการดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
••֎ O27 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

      •۞ หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติราชการและหลักเกณฑ์การเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ
      •۞ หลักเกณฑ์การเลื่อนขั้นค่าจ้างและค่าตอบแทนพิเศษของลูกจ้างประจำ
      •۞ แนวทางการประเมินผลการของพนักงานราชการ
      •۞ หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไข การย้าย การโอน ของข้าราชการพลเรือสามัญ ประเภททั่วไปและประเภทวิชาการ
      •۞ หลักเกณฑ์การประเมินเพื่อเลื่อนแต่งตั้งในระดับที่สูงขึ้น ตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ ชำนาญการพิเศษ และเชี่ยวชาญ
      •۞ หลักเกณฑ์และวิธีเปลี่ยนตำแหน่งลูกจ้างประจำ
••֎ O28 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

      •۞ รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากร สำนักงานเลขานุการกรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564
      •۞ รายงานผลการพัฒนาบุคลากรตามแผนประจำปี งบประมาณ พ.ศ. 2565
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
••֎ O29 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
••֎ O30 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

      •۞ google form : แจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
      •۞ e-mail สำนักงานเลขานุการกรม
      •۞ facebook : สำนักงานเลขานุการกรม
••֎ O31 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน การทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

      •۞ รายงานผลการจัดการข้อร้องเรียน ข้อคิดเห็น ข้อเสนอแนะ คำชมเชย รอบ 6 เดือน
      •۞ รายงานผลการจัดการข้อร้องเรียน ข้อคิดเห็น ข้อเสนอแนะ คำชมเชย รอบ 9 เดือน
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
••֎ O32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น

      •۞ ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
      •۞ e-mail สำนักงานเลขานุการกรม
      •۞ facebook : สำนักงานเลขานุการกรม
      •۞ google form : รับฟังความคิดเห็น
      •۞ Q&A
••֎ O33 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

      •۞ การประชุมเครือข่ายประชาสัมพันธ์ของกรมสนับสนุนบริการสุขภาพ ครั้งที่ 1/2565
      •۞ รายงานการประชุมเครือข่ายประชาสัมพันธ์ของกรมสนับสนุนบริการสุขภาพ ครั้งที่ 1/2565
      •۞ ทำเนียบเครือข่ายประชาสัมพันธ์กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
นโยบาย No Gift Policy
••֎ O34 นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)

      •۞ นโยบายไม่รับของขวัญ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
      •۞ นโยบายไม่รับของขวัญ สำนักงานเลขานุการกรม
••֎ O35 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร

      •۞ การเข้าร่วมพิธีการกล่าวมอบนโยบายด้านคุณธรรมจริยธรรม การป้องกันปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
      •۞ การเป็นผู้แทนในพิธีวางพานพุ่มดอกไม้ วันที่ระลึก "วันกิติยากร"
      •۞ สลก. เชิญชวนบุคลากร กรม สบส. ร่วมแรง ร่วมใจ ทำความสะอาด 5 ส.
      •۞ การจัดกิจกรรมบริจาคโลหิต
      •۞ พิธีวางพวงมาลา เนื่องในวันคล้ายวันสวรรคต พระบาทสมเด็จพระบรมชนกาธิเบศร มหาภูมิพลอดุลยเดชมหาราช บรมนาถบพิตร
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
••֎ O36 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
••֎ O37 การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต

      •۞ รายงานผลการดำเนินงานตามแผนบริหารความเสี่ยงการทุจริตของสำนักงานเลขานุการกรม
      •۞ รายงานสถานะความเสี่ยงและผลการดําเนินงานตามแผนบริหารความเสี่ยง กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
การเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
••֎ O38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

      •۞ การประกาศเจตนารมณ์การต่อต้านการทุจริต "สลก. ใสสะอาด ร่วมต้านทุจริต"
      •۞ การประกาศเจตจำนงการบริหารงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต มีคุณธรรมและความโปร่งใส
      •۞ การประกาศนโยบายคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน
      •۞ การประกาศเจตนารมณ์ "ปัญหาที่อยากแก้" และ "ความดีที่อยากทำ"
      •۞ มาตรการประหยัดพลังงานและแนวทางลดการใช้ทรัพยากรของสำนักงานเลขานุการกรม
ข้อมูลพื้นฐาน
••֎ O1 โครงสร้าง

      ❀ โครงสร้างตามกฎหมาย
      ❀ โครงสร้างตามการแบ่งส่วนราชการภายใน
••֎ O2 ข้อมูลผู้บริหาร

      ❀ ข้อมูลผู้บริหารตามกฎหมาย
      ❀ ข้อมูลผู้บริหารตามการแบ่งส่วนราชการภายใน
••֎ O3 อำนาจหน้าที่

      ❀ อำนาจหน้าที่ตามกฎหมาย
      ❀ อำนาจหน้าที่ตามการแบ่งส่วนราชการภายใน
••֎ O4 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

      ❀ แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
••֎ O5 ข้อมูลการติดต่อ
••֎ O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ข่าวประชาสัมพันธ์
••֎ O7 ข่าวประชาสัมพันธ์

      ❀ ข่าวประชาสัมพันธ์ สำนักงานเลขานุการกรม
      ❀ Facebook สำนักงานเลขานุการกรม
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
••֎ O8 Q&A

      ❀ Q&A Facebook สำนักงานเลขานุการกรม
      ❀ facebook messenger สำนักงานเลขานุการกรม
••֎ O9 Social Network
••֎ O10 นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

      ❀ แนวปฏิบัติการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
      ❀ ประกาศนโยบายการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
การดำเนินงาน
••֎ O11 แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
••֎ O12 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน

      ❀ รายงานผลการติดตามความก้าวหน้าการดำเนินงานและผลการใช้จ่ายงบประมาณ รอบ 6 เดือน
      ❀ รายงานผลการดำเนินงานตามตัวชี้วัดคำรับรองการปฏิบัติราชการ รอบ 5 เดือน
••֎ O13 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
การปฏิบัติงาน
••֎ O14 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน

      ❀ คู่มือ/แนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ สำนักงานเลขานุการกรม
      ❀ คู่มือตรวจสอบค่าใช้จ่ายฝึกอบรมและค่าใช้จ่ายในการจัดงาน
การให้บริการ
••֎ O15 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ

      ❀ คู่มือการใช้งานระบบจองรถยนต์ราชการ
      ❀ คู่มือการใช้งานระบบจองห้องประชุมออนไลน์
      ❀ คู่มือการให้บริการข้อมูลข่าวสารของทางราชการ
      ❀ คู่มือ/แนวทางการปฏิบัติงาน-การให้บริการ
      ❀ คู่มือการตรวจสอบเอกสารค่าใช้จ่ายฝึกอบรมและค่าใช้จ่ายในการจัดงาน กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
••֎ O16 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
••֎ O17 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
••֎ O18 E-Service

      ❀ ระบบจองห้องประชุมออนไลน์ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
      ❀ ระบบทะเบียนสินทรัพย์ ระบบจองรถยนต์ กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
การจัดซื้อจัดจ้่างหรือการจัดหาพัสดุ
••֎ O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ

      ❀ แผนการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
      ❀ ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
••֎ O20 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

      ❀ ข่าวประกวดราคาจัดซื้อจัดจ้าง
      ❀ ผลการประกวดราคาจัดซื้อจัดจ้าง
••֎ O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน

      ❀ ตุลาคม 2565
      ❀ พฤศจิกายน 2565
      ❀ ธันวาคม 2565
      ❀ มกราคม 2566
      ❀ กุมภาพันธ์ 2566
      ❀ มีนาคม 2566
••֎ O22 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
••֎ O23 นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล

      ❀ แผนกลยุทธ์ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ
      ❀ กรอบการพัฒนาบุคลากรกรมสนับสนุนบริการสุขภาพ 2564-2566
      ❀ นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล สำนักงานเลขานุการกรม
      ❀ แผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล ปี 2566
••֎ O24 การดําเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
••֎ O25 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (การคัดเลือกบัญชีจากผู้สอบแข่งขันได้)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (การคัดเลือกเพื่อบรรจุบุคคลรับราชการ)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (การสอบแข่งขันเพื่อบรรจุรับราชการ)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (ประกาศหลักเกณฑ์ วิธีการและเงื่อนไงการสรรหาและเลือกสรรพนักงานราชการ)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (ประกาศหลักเกณฑ์เพื่อเลื่อนระดับชำนาญงาน)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (ประกาศหลักเกณฑ์ย้ายโอน ชำนาญการและชำนาญการ)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (หลักเกณฑ์ประเมินผลงานเพื่อการย้าย โอน-เชี่ยวชาญ)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินบุคคลเพื่อเลื่อนขึ้นแต่งตั้งระดับชำนาญการ ชำนาญการพิเศษ และเชี่ยวชาญ)
      ❀ การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร •✪• (หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลงานเพื่อเลื่อนขึ้นแต่งตั้งระดับชำนาญการ, ชำนาญการพิเศษ)
      ❂ การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร •✪• (ประกาศหลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการย้าย การโอน ขรก. ประเภททั่วไป-วิชาการ ที่อยู่ในดุลยพินิจของผู้มีอำนาจสั่งบรรจุ)
      ❂ การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร •✪• (หลักเกณฑ์และวิธีการย้าย โอน การให้ปฏิบัติราชการ และการยืมตัวฯ)
      ❂ การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร •✪• (คู่มือการสรรหาและเลือกสรรเพื่อบรรจุบุคคลเข้ารับราชการ-การสอบแข่งขัน (ก.พ.))
      ❂ การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร •✪• (วุฒิที่ ก.พ. กำหนดให้คัดเลือกเพื่อบรรจุบุคคลเข้ารับราชการ)
      ✿ การพัฒนาบุคลากร •✪• (หลักเกณฑ์การประกันคุณภาพและแนวทางการประเมินประสิทธิผลและความคุ้มค่าของการฝึกอบรมบุคลากร)
      ✿ การพัฒนาบุคลากร •✪• (กรอบการพัฒนาบุคลากรกรมสนับสนุนบริการสุขภาพ 2564-2566)
      ✿ การพัฒนาบุคลากร •✪• (คำสั่งพัฒนากำลังคน ปี 66)
      ❆ การประเมินผลการปฏิบัติราชการ •✪• (หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติราชการของข้าราชการ รอบที่ 1 ณ วันที่ 1 เม.ย. 66)
      ❆ การประเมินผลการปฏิบัติราชการ •✪• (หลักเกณฑ์การเลื่อนขั้นค่าจ้าง และค่าตอบแทนพิเศษของลูกจ้างประจำ รอบที่ 1 ณ วันที่ 1 เม.ย. 66)
      ❆ การประเมินผลการปฏิบัติราชการ •✪• (แนวทางการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานราชการ กรม สบส ปี 66)
      ✬ การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกําลังใจ •✪• (การเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ รอบที่ 2 ณ 1 ต.ค. 66)
      ✬ การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกําลังใจ •✪• (การเลื่อนขั้นค่าจ้าง และค่าตอบแทนพิเศษของลูกจ้างประจำ รอบที่ 2 ณ 1 ต.ค. 66)
      ✬ การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกําลังใจ •✪• (การประเมินผลการปฏิบัติราชการ (แนวทางการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานราชการ กรม สบส ปี 66)
      ✬ การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกําลังใจ •✪• (การส่งบุคลากรเข้าคัดเลือกบุคคลดีเด่นด้านคุณธรรมจริยธรรม)
••֎ O26 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจําปี
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
••֎ O27 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
••֎ O28 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

      ❀ google form : แจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
      ❀ e-mail สำนักงานเลขานุการกรม
      ❀ facebook : สำนักงานเลขานุการกรม
••֎ O29 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

      ❀ รายงานผลการจัดการข้อร้องเรียน ข้อคิดเห็น ข้อเสนอแนะ คำชมเชย รอบ 6 เดือน
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
••֎ O30 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

      ❀ สรุปการประชุมเครือข่ายประชาสัมพันธ์กรม สบส. ครั้งที่ 1/2566
      ❀ รายงานการประชุมติดตามการดำเนินงานด้านสารบรรณ
นโยบาย No Gift Policy
••֎ O31 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

      ❀ นโยบายไม่รับของขวัญ สำนักงานเลขานุการกรม
      ❀ ประกาศเจตนารมณ์นโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
••֎ O32 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
••֎ O33 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy

      ❀ แบบรายงานการรับของขวัญและของกํานัล และแบบสรุปรายงานตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ (รอบ 6 เดือน)
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
••֎ O34 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจําปี
••֎ O35 การดําเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
แผนการป้องกันการทุจริต
••֎ O36 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
••֎ O37 รายงานการกํากับติดตามการดําเนินการป้องกันการทุจริต ประจําปี รอบ 6 เดือน
••֎ O38 รายงานผลการดําเนินการป้องกันการทุจริตประจําปี
จำนวนผู้เข้าเยี่ยมชมเว็บไซด์ 005869 นับตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2560